viernes, 11 de marzo de 2016

Los roles en Scrum



Características

El dueño del producto es quien decide sobre cuáles funcionalidades y características  tendrá el producto. Representa al cliente, a los usuarios del software y a todas las partes interesadas en el producto.

Funciones y responsabilidades
  • Canalizar las necesidades del negocio, escuchar a las partes interesadas en el producto y transmitir las ideas al equipo
  • Maximizar el valor para el negocio con respecto al Retorno de Inversión (ROI), abogando por los intereses del negocio.
  • Revisar el producto, analizar sus funcionalidades, y proponer mejoras que den un mayor valor para el negocio.
Aptitudes

  • Facilidad de comunicación
  • Conocimiento del negocio
  • Facilidad para analizar relaciones costo/beneficio
  • Visión de negocios

Características




El facilitador es el encargado de fomentar e instruir sobre los principios ágiles de Scrum.

Funciones y responsabilidades

  • Garantizar la correcta aplicación de Scrum en todos los niveles requeridos. 
  • Resolver los conflictos que entorpezcan el progreso del proyecto.
  • Incentivar y motivar al equipo

Aptitudes

  • Excelentes conocimientos de Scrum
  • Vocación de servicio
  • Amplia capacidad para la resolución de problemas
  • Analítico y observador
  • Saber incentivar y motivar
  • Capacidad docente e instructiva

Características




Es el equipo de desarrolladores, integrado por programadores, diseñadores, arquitectos, testers y demás, que en forma auto-organizada, desarrollarán el producto.

Funciones y responsabilidades

  • Desarrollar productos potencialmente funcionales y operativos

Aptitudes

  • Ser profesionales expertos o avanzados en su disciplina
  • Capacidad para trabajar en equipo
  • Capacidad de auto-gestión

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